La loi transpose l’accord national interprofessionnel (ANI) sur le partage de la valeur en entreprise, conclu en février 2023 entre les syndicats et le patronat. Cet accord vise à mieux associer les salariés aux performances des entreprises, notamment dans les PME.
Source:
Suivre ce lien pour lire le texte ou visionner la vidéo sur le site d’origine
««« Retour en arrièreCes autres articles pourraient vous intéresser:
- Salaire minimum interprofessionnel de croissance - Rapport du groupe d'experts - 28 novembre 2024 parLe Traqueur De Sources Officielles 4 janvier 2025 Conformément à la loi du 3 décembre 2008, le groupe d'experts indépendants livre son analyse annuelle du salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) et son avis sur son évolution. Le rapport annuel est destiné à éclairer la Commission nationale de la négociation collective (CNNC) qui se réunit en décembre.
- N° 773 - Projet de loi ratifiant l'ordonnance n° 2024-934 du 15 octobre 2024 portant transposition de la directive (UE) 2022/2381 du Parlement européen et du Conseil du 23… parLe Traqueur De Sources Officielles 10 janvier 2025 N° 773 - Projet de loi ratifiant l'ordonnance n° 2024-934 du 15 octobre 2024 portant transposition de la directive (UE) 2022/2381 du Parlement européen et du Conseil du 23 novembre 2022 relative à un meilleur équilibre entre les femmes et les hommes parmi les administrateurs des sociétés cotées et à des mesures connexes
- Les technologies de l’information et de la communication dans les entreprises en 2023 parLe Traqueur De Sources Officielles 5 janvier 2025 En 2023, 34 % des entreprises installées en France de 10 salariés ou plus déclarent pratiquer l’analyse de données, le plus souvent en interne (29 %). Les données portant sur la clientèle, soit celles de transactions (21 %) et celles sur le profil des clients (14 %), sont les plus analysées. La part des entreprises qui analysent des données en interne en France est…
- Ordonnance du 15 octobre 2024 portant transposition de la directive (UE) 2022/2381 du Parlement européen et du Conseil du 23 novembre 2022 relative à un meilleur équilibre… parLe Traqueur De Sources Officielles 16 octobre 2024 Cette ordonnance transpose une directive européenne relative à un meilleur équilibre entre les femmes et les hommes parmi les administrateurs des sociétés cotées.
- Ordonnance du 15 octobre 2024 portant transposition de la directive (UE) 2022/2381 du 23 novembre 2022 relative à un meilleur équilibre entre les femmes et les hommes parmi… parLe Traqueur De Sources Officielles 4 janvier 2025 Cette ordonnance transpose une directive européenne relative à un meilleur équilibre entre les femmes et les hommes parmi les administrateurs des sociétés cotées, dite "directive Women on Boards".
- Début 2024, la fragilité bancaire des TPE et PME supérieure à son niveau d’avant-crise sanitaire parLe Traqueur De Sources Officielles 9 janvier 2025 En mars 2024, le nombre moyen de jours de dépassement d’autorisation de découvert des très petites entreprises (TPE) et des petites et moyennes entreprises (PME) clientes du Crédit Mutuel Alliance Fédérale (CMAF) dépasse son niveau d’avant la crise sanitaire (1,9 jour contre 1,6 jour). Si le recours massif aux crédits de trésorerie pendant la crise sanitaire, facilité par le dispositif des prêts…