Existe-t-il un modèle anglo-saxon du travail et de l’emploi ? Les études ici réunies montrent que si modèle il y a (au delà de la très grande diversité de l’expérience anglo-saxonne dans le temps et dans l’espace), c’est au sens où celui-ci s’enracine dans une histoire, une culture, et recourt à des concepts dont l’acception est unifiée par l’utilisation d’une langue commune – l’anglais. Premier volet d’une étude qui sera complétée par un second livre qui portera sur les évolutions caractéristiques du Royaume-Uni et des États-Unis d’aujourd’hui, cet ouvrage aborde l’expérience anglo-saxonne dans sa dimension historique, depuis l’Angleterre de la Renaissance jusqu’aux États-Unis du début du vingtième siècle. Ce faisant, il identifie les données de civilisation et l’origine de concepts qui définissent la spécificité anglo-saxonne.

Source: Martine Azuelos

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